Conseil départemental des Bouches-du-Rhône

Secretaire Medico-Sociale

Type d'offre : Offre d'emploi

Date de parution de l'annonce : 21/10/2024

Date de clôture : 30/11/2024

Secteur : SOLIDARITE

Filière : Administrative

Catégorie : B

Cadre d'emploi : Redacteurs

DGA : Direction Générale Adjointe de la Solidarité

Direction : Direction de la Protection Maternelle et Infantile et de la Santé Publique

Lieu : Tout le département

Mission

durée du contrat de projet : 12 mois

Sous la responsabilité du chef de service de la protection infantile et de la protection maternelle, Assure le secrétariat médical et paramédical en sur le Bus PMI. Ainsi que toutes les tâches administratives correspondantes à sa fonction et toute autre mission de service public correspondant à son cadre d’emplois et à son domaine d’intervention.

Activités

Accueil des usagers au sein du Bus PMI (consultation médicale et paramédicale Pi et PM).
Enregistrement des données à caractères administratif dans le dossier administratif du patient (NOVA- dossier médical patient)
Transcription des résultats dans la base NOVA (Après vérification de l’équipe médicale et/ ou paramédicale)
Elaboration des données statistiques et des tableaux de bord.
Participation à la gestion des plannings des consultations.
Archivage.
Rédaction de courriers, documents, notes, comptes rendus.
Conduite occasionnelle du Bus PMI (type camping-car).. 
 

Capacités requises

Maitrise des outils informatiques (word, excel, power point, Outlook, internet, doctolib, logiciel spécifique)
Sens du service public, qualités relationnelles, discrétion, confidentialité, secret partagé.
Sens de l’écoute et aptitude relationnelle ; non jugement
Sens du travail en équipe pluridisciplinaire
Organisation, rigueur, méthode, dynamisme, assiduité, réactivité, mobilité


Des conditions de travail attractives :

 

  • Tickets restaurant (10.50€)
  • Participation Mutuelle et/ou Prévoyance à hauteur de 65€/mois maximum
  • Participation aux frais de transports sur l’ensemble du territoire départemental, à hauteur de 75%
  • Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine, selon les nécessités et l’organisation du service
  • Une prime annuelle de 1 683.98 euros net est versée à tous les agents du Conseil départemental en novembre, au prorata du temps travaillé
  • Régime indemnitaire départemental (application du RIFSEEP, versé mensuellement)
  • Des offres loisirs, sport et culture pour les agents départementaux
  • Collectivité conventionnée par le FIPHFP (Fonds pour l’Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique)